- 2013-12-17 哺乳期会怀孕吗？哺乳期不是安全期
- 摘要：哺乳期会怀孕吗？有些新妈妈认为因为在哺乳期不会怀孕，所以就不需要特别避孕了，母乳喂养真的有避孕的效果吗？其实，哺乳期同房也是会怀孕的哦，有研究表明，女性产后5周就可以受孕了。所以，新妈妈们哺乳期同房可要注意避孕了哦。 ……查看全文»
- 2013-05-28 哺乳期会怀孕吗？哺乳期怀孕的症状
- 摘要： 哺乳期会怀孕吗？有些新妈妈认为分娩后的哺乳期是安全性不会怀孕，真的是这样吗？接下来，小编就来为大家解答这个疑问。 ……查看全文»
- 2014-05-04 哺乳期会怀孕吗？哺乳期怀孕的症状
- 摘要：哺乳期会怀孕吗？很多新妈妈认为哺乳期月经没有复潮就不会有怀孕的可能，这是一种完全错误的看法哦，哺乳期也是会有怀孕可能性的。那么，哺乳期怀孕症状是怎样的呢？ ……查看全文»
- 2013-08-02 哺乳期怀孕怎么办？哺乳期怀孕的危害
- 摘要： 哺乳期怀孕怎么办？有些新妈妈认为哺乳期不会怀孕，也就没有采取任何的避孕手段，谁知这样却怀孕了，这可怎么办呢？哺乳期怀孕有哪些危害呢？ ……查看全文»
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哺乳假工资怎么算的，是不是不同的企业有不同的规定，国家是怎...
生完孩子一年内每天有一个小时的哺乳时间，正常上班，就正常工资。如果公司可以协商，给你哺乳假，一般来说按照病假工资计算，基本工资的70%。[详细]
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我的劳动合同是无固定期限合同,现哺乳期到期,
朋友你好！一般来说用人单位在哺乳期是需要付给女性一定的工资的，责任感哺乳期到了就应该上班的，如果没有上班就会停止发放工资的。[详细]
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我的劳动合同是无固定期限合同,现哺乳期到期,
朋友你好！一般来说用人单位在哺乳期是需要付给女性一定的工资的，责任感哺乳期到了就应该上班的，如果没有上班就会停止发放工资的。[详细]
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哺乳假工资怎么算的呢？国家在这方面有什么样的规定的呢？
你好，一般在哺乳的假期，这要根据每个公司的情况来看，比如国家的定点医院或者是企业，这个肯定是有一些补助的，在生了宝宝之后，每个月也是要发放一些基本工资这也是要根据每个公司的工资标准...[详细]
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哺乳期间被辞退违反了劳动法吗？
你好：哺乳期间被辞退违反了劳动法，直接去劳动仲裁，妇女怀孕、生产、哺乳属于三期，受劳动法保护，公司不能辞退，仲裁也比一般案子快，一般两周出结果，最后一般都是从此不上班，公司给发最低...[详细]
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2014年国庆节加班工资是按几倍啊？我都不知道要休假好还是...
你好，如果是法定节假日加班的话是按照工资的3倍来计算的。如果公司安排你上班当然是上班比较好啊！[详细]
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孕妇辞工需要几天?当月奖金和加班费可以现金结算吗?
您好，根据合同法规定，辞职需要提前30天递交辞职报告，由于每个公司运行的制度不一，您需要咨询公司人资源的公司规章制度。孕妇在孕期和哺乳期间，公司是需要特别照顾的，奖金和加班费现金结...[详细]
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哺乳假规定一个月多少钱？
你好，对抚育未满周岁婴儿的女职工，在每班工时内应给予两次哺乳时间(包括人工喂养)，每次哺乳时间单胎为30分钟。也可将两次哺乳时间合并使用。双生以上者的哺乳时间，按单胎哺乳时间相应成...[详细]
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怀孕前吃的感冒药对胎儿有什么影响？
你好，这个最好还是去找专业的律师咨询，哺乳期间公司是不可以辞退的，最好有合同，一般会赔偿半年的工资吧[详细]
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公司可以取消哺乳期妇女的劳动合同吗？
你好，如果公司私自解除哺乳期妇女劳动合同是犯法的。劳动法规定妇女有三个月的产假。在这期间是受保护，照常发工资的。但有些私企并没有这样落实。[详细]
