- 2008-06-05 该不该拒绝孩子的请示
- 摘要：单位忙，大大小小的事情都等着我拿主意。经常出现类似这样的情况：李姐刚问完市场分析会安排，小张又冲进来催问促销折扣的事，小梁则在一旁等着我在她的统计表上签字确认……而我心里正在着急：还有十分钟就得去参加部门主管的例会了，可是资料还没拿齐！唉，眼前永远有大堆的杂事没处理完——每件似乎都需要尽快做决定。家里也忙，老公儿子衣食住行样样都得管着。特别是那宝贝儿子，万一哪天我忘了把他当天要穿的衣服先准备好，等他醒来睁开眼睛，就会听见他喊：“妈妈，今天穿哪件毛衣？”半分钟后，“妈妈，今天穿哪条裤子？”一件小事，促使我改变了这种状况。几个月前，小张给我送了一份关于内部控制方式的请示，可因为忙，这份材料放了一个月也没有看。当小张第三次询问我的时候，我无可奈何地对小张说：“我可能永远也不会有时间，你自己分析一下，提出个措施来吧。”结果，第二天小张就把问题解决了。通过这件事情，我开始反省自己的工作方法，是不是管得太多、太具体？从此，我有了个主意：把每天的工作分成两类，一类是本来就该我干的；另一类是员工“分配”给我的。凡属替员工做的工作，不论自己有没有时间，都一概拒绝，请员工想好解决办法后再来汇报。这样做的结果，使部门里的管理人员人人勤于动脑、提高了独立工作的能力，而自己也轻松多了。在和一位管理顾问谈到这件事时，他说，对，你这就叫“拒绝依赖性请示”。当你学会对下属说“你自己分析一下，提出个措施来吧”的时候，问题便解决了。这样既鼓励员工自己解决问题，你也可轻松上阵，干更重要更关键的事。否则，你自己累，效果还不一定好，下属也没有施展才华的机会，大大妨碍了他们的进步。我突然想到，我天天替孩子拿主意，是不是也妨碍了他的进步？儿子轩轩今年９岁，倒是特别的乖巧听话。从小我对轩轩就管得特别严——我认为，孩子就该管得紧紧的，才能保证不出问题，才算尽到做母亲的责任。在我的严格“管理”下，轩轩每做一件事，都得事先征得大人的同意，或者问过大人的意见。大人的决定，是说一不二的。特别是前几年，回想起来，我对轩轩说得最多的一个句子可能就是“轩轩，听话！”。有时候，明明不存在原则性错误的问题，我偏偏要作出与他不同的选择，然后“强制执行”，我觉得，这样才能树立长辈在轩轩眼里的权威，才能让孩子更听话。所以，轩轩一举手一投足，跟他的同龄人比起来，显得特别的规矩。我和他爸爸说过的话，他都特别上心。记得轩轩上幼儿园大班时的一天下午，轩轩的姑妈出了点事，我和轩轩爸爸急着赶去，就把轩轩寄在邻居邱姨家了。结果，当我们晚上９点多赶回家，发现轩轩竟滴水未进。邱姨说不管她怎么哄，轩轩就是不肯吃任何东西，只是一个劲地说：妈妈说了，不能随便吃别人的东西。看着轩轩饿得发白的脸，我真的好心疼！可是想到自己的儿子这么听话，我又感到无比的欣慰。上了小学，别人的孩子总因为调皮捣蛋“出状况”，惟独轩轩从来没有惹过祸。这孩子本来就文静，加上凡事小心，在家听父母的，在学校听老师的，还能出什么状况？老师家访，都一个劲地说，轩轩是他们教过的学生中最听话的好孩子。可当我把对轩轩的教育与工作中的经历联想起来时，不禁感到有些忧虑。轩轩一天不知要给我来多少次“依赖性请示”，我是否在不知不觉中犯了我工作中所犯的同样错误？思虑再三，我决定做出改变。孩子一天一天长大，真的得给他点自由发挥的空间了。可他毕竟和我的下属不同，我能依样画葫芦做出同样的转变吗？我开始了我的尝试。事实比我想像的要更困难，因为轩轩并没有像我的下属那样，一旦我放权，就兴高采烈地发挥起他的主观能动性。轩轩显得特别的迷茫，而且，他“请示”的次数更多了，好像我不肯替他拿主意，他有点害怕了，更频繁地“请示”，仿佛想证明点什么似的。我慢慢地开导他：轩轩现在长大一些了，要学会自己决定事情。时间过去两个月，效果却依然不太好。很多他可以自己决定的事情，他还是习惯性地问我，而且还非要我决定不行。有时候我故意不帮他拿主意，他干脆就整件事情置之不理了。比如，我要是不帮他决定到底吃苹果还是吃梨子，他可能干脆就不吃了。我非常后悔，也许由于自己错误的观念，轩轩从小被我限制得太厉害，使他养成了“懒得”思考的习惯，到现在似乎已陷入一个难以扭转的尴尬境地。而且，对我的做法，轩轩看上去有一种本能的抗拒，好像我不帮他拿主意，就是不想管他、就是不爱他了，所以为了这些事情也没少闹情绪。到后来，偶尔有一些不该自作主张的事情，他倒是一声不响就做了，事后追究起来，他又觉得委屈：是妈妈让我学着自己决定事情的啊，我决定了你怎么又反对呢？轩轩的爸爸说，本来不是好好的吗，轩轩那么乖、那么听话的孩子你上哪找去？你这不是没事找事吗？唉，我现在觉得，管好一个孩子，真的比管好部门里一百多个员工还难哪。真不知道，我该不该再拒绝孩子的“请示”？医生点评：小孩对父母存在依赖是一种正常的现象。一般的规律是越小的孩子对父母的依赖性越强。充分关心、爱护孩子，尽量满足孩子的需要，可以说是父母的天职，这也是孩子身体和心理正常发育所必需的。事实证明：有父母关爱、保护的孩子与缺乏父母关爱、无助的孩子，两者身心发育的状况有明显的差异。父母的关爱可以说是无限的，但绝对不是尽其所能地满足孩子的需要，把孩子一切大小事都给包办了。更不要将关爱变成对孩子所有活动的支配和控制。在孩子成长的过程中，必须对孩子提出与其年龄相适应的合理的行为准则，而且父母家长要一致维护这些行为准则。随着孩子逐渐长大，给孩子的自由度也要逐渐加大，让孩子自己决定的事要不断增多。不要给孩子规定得太多、太死，更不要过分挑剔孩子行为而使他感到左右为难。如果对孩子的活动干涉过多，这也限制，那也约束，什么都由父母替他想，替他做。其结果，这孩子就如同该断奶而不断奶的孩子那样发育不良。而且，这种心理上的发育不良，比长期不断奶所引起的体格发育不良更难以矫正。父母的包办代替是对孩子手脚和头脑的束缚，将可能导致如下两种不良后果：一种是孩子被束缚住了，自立能力和生存能力得不到锻炼，一离开父母走向社会，就困难重重，寸步难行。等你想把孩子放飞的时候，他已如你手上的风筝，在牵制下才能飞上天。另一种是孩子突然挣脱束缚，将可能走向另一极端，从反抗家长起步，形成反社会人格，犹如断线的风筝漫无目标、无所顾忌、随风飘舞，最后体无完肤。孩子有自己的决定是孩子自信心的一种表现。自信心是个人成长过程最重要的心理素质之一。孩子有自信心，智力才能不断发展，做事才有成功的希望；若缺乏自信心，无论大事小事，一概依靠父母，将影响其智力发展，遇到问题不会主动寻求解决的办法，做事缺乏责任感。这种孩子很难适应当今充满竞争的社会。如何培养孩子的自信心和自立能力呢？首先，从孩子懂事开始，父母可以在适当的场合，多征求孩子的意见，让孩子参加一些事情的安排。如节假日的活动，玩具、图书、衣服的选购等。从小培养孩子的参与意识，建立自信心和责任感。其次，父母应放手让孩子做自己力所能及的事，多承担一些力所能及的责任。例如让孩子自己穿衣、吃饭、收拾玩具和书包、自己洗脸和洗澡等。当然，安排这些事情应循序渐进，开始时孩子可能做得不够好，但应以鼓励为主，在适当提出帮助的同时，对孩子的进步做充分肯定和支持。这样才能增强孩子的自信心，把该做的事情做得更好。对孩子表现出来的独立行为，只要是正当的都要给予充分的肯定和支持。对孩子主动提出的要求要作出及时、亲切的回应，不要模棱两可，更不要粗暴拒绝。对合理的要求应予以充分的支持；对不合理的要求应明确予以拒绝。而且不要忘记向孩子讲明支持或拒绝的原因。孩子就是这样逐步从“依赖”向“独立”转化的。（以上内容仅授权家庭医生在线独家使用，未经许可请勿转载。） ……查看全文»
- 2007-04-05 职业病
- 摘要： 究竟什么才是职业病呢？这就需要我们懂得一点职业病的常识了。从广义上理解，凡由生产性有害因素引起的疾病均可称为职业病。但是，对带有劳动保险和劳保待遇性质的职业病，却具有一定的范围了。这通常是指已由国家有关部门明文规定的法定职业病。目前，我国政府从１９５７年至１９７４年期间，根据我国当时的经济条件和技术水平，已把十八种较为严重地危害职工健康和影响劳动生产的职业病列为法定职业病，如职业中毒、尘肺、噪声性耳聋、振动病、放射性疾病等等。 这里所谓“法定”其意义是，凡经论断为法定职业病的患者，在治疗、休养或治疗无效而死亡时，其本人或家属均可享受国家有关规定的劳保条例特遇，这本身也体现了国家对劳动者健康的关怀。 由此可见，广义上说的职业病与法定职业病是不同的，而且，并非凡接触生产性有害因素均会导致职业病，这里有一个接触有害因素的机会、强度和个体因素等条件问题。一些做体力劳动的人有胼胝和皮肤色素沉着，这是有害因素引起身体对外环境代偿性反应所引起的外表改变，这仅属一种“职业特征”（如理发师傅的下肢静脉曲张症）。而某些职业因素导致身体对一般疾病的抵抗力降低或功能性的紊乱，而使患病率增高或病情加重，这些则属职业因素的非特异作用，（汽车司机常常患胃溃疡病则属此情况）。可以说，这些因素虽与职业有关，而又并非职业病。 目前，我国已日益重视对劳动生产条件的改善，已使多种职业病的发病率大大降低了。与此同时，工人和劳动者本身也应掌握一定的劳动保护知识，如在噪声的车间戴上耳塞，在粉尘大或有化学气体产生的车间，工作时戴上合适的防毒防尘口罩、面具和穿防护衣服等。在一个工厂企业里，积极预防职业病的发生，保障工人的健康，也是一位成功的企业领导确保生产的须利利进行的一个重要方面。 ……查看全文»
- 2013-03-19 职业病诊断与鉴定新法下月实施 职业病鉴定将简化申请手续
- 摘要：新修订的《职业病诊断与鉴定管理办法》(以下简称《办法》)将于2013年4月10日实施。 ……查看全文»
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职业病体检
你好，你说的情况是今年职业病体检检查出无尘肺，这个情况就是说没有尘肺的情况，是属于健康的状态的，这样的话就可以放心的！现在的情况是属于身体健康的状态，所以是不需要给自己太大的心理负...[详细]
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职业病体检要求
具体的体检是要看您的公司有没有要求，国家虽然规定需要体检，但是有的公司不做这个工作。另外，如果您有类似的疾病，一定要积极控制，医治疗乙肝目前没有特效药，传统中药有非常独到的疗效，见...[详细]
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职业病体检项目
职业病的诊断按卫生部1984年颁发的《职业病诊断管理办法》（[84]卫防字第16号）的规定，地级以上职业病防治机构或卫生行政部门批准的医疗服务机构负责本地区的职业病诊断。铅及其化合...[详细]
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请问粉尘类职业病体检包括什么内容？大概要...
粉尘类职业病体检内容根据上岗前、在岗期间，离岗时的不同有所区别。一般上岗前必检的项目有血常规、尿常规、血清ALT、心电图、后前位X射线高千伏胸片、肺功能。在岗期间的必检项目为后前位...[详细]
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加油站职业病体检在哪里可以体检
你好，加油站职业病体检在哪里可以体检？可以去当地人民医院体检中心，一般本单位会通知本人的，按照通知具体事项进行即可。祝健康。[详细]
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职业病体检，工种：加油化学物
你好！你说的这几项不能查出疱疹的！！要查疱疹得查单纯疱疹病毒抗体I（IGM)和单纯疱疹病毒II（IGM），抗体IGG等这是必查项目，不然不能判断是否有疱疹病毒！！医生询问：[详细]
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公司职业病体检结果：白细胞偏低4.10
你好，根据你的描述，这个结果应该是没有太大问题主要是你自己有可能会抵抗力降低，容易感染疾病，对其他人没有什么传染病的[详细]
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职业病体检血铅含量72.1.
根据您提供的数值，其含量单位应为UG/L（微克/升）。按我国血铅标准，低于100微克/升，处于相对安全范围。您的血铅含量为72.1微克/升，处于相对安全范围。[详细]
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职业病体检免费吗噪声导致耳聋
职业病体检免费，这个情况下需要遵医嘱检查或者鉴定是不是职业病。需要进一步检查。[详细]
